FCOBM01A : Se préparer à un métier


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Code analytique: EDF00BM03
Responsable  :    
Programmé en UVF0MBM03

Présentation :

Cette UV métier est obligatoire pour l ensemble des élèves ingénieurs sur tout le premier semestre de 3ème année. Elle a pour objectif de préparer les élèves à leur(s) stage(s) de fin d études et à leur entrée dans la vie professionnelle active. Les enseignements supports doivent apporter un contenu opérationnel au service du projet professionnel des élèves.

Objectifs (obsolète):

A l issue de ce cycle réparti sur un semestre, les étudiants devront être capables :
De connaître le panorama des métiers de l ingénieurs (tels qu ils peuvent être appréhendés à l issue de l ENST Bretagne) et des secteurs d activité à fort potentiels de recrutement de profils Ecole
De situer son profil personnel dans ce panorama
De rédiger une ébauche de « projet professionnel » personnel
De préparer une recherche d emploi ciblé (recherche d informations)
De préparer un entretien d embauche (fiche entreprise, fiche de poste, liste de questions pertinentes)
De rédiger leur CV et une lettre de motivation

Pré-requis :

néant

Liens :

le Moodle spécial "Métiers"

Volume horaire : 63h


Contenu détaillé :

Le programme reposera sur 3 thématiques :
1/Découverte des métiers de l ingénieurs (15h)
* Introduction : cartographie des métiers, évolutions, perspectives
* Focus sur des métiers-clés (d après cartographie APEC) :
* Innovation, Recherche & développement
* Marketing commercial
* Opérations, installations, maintenance
* Ateliers collectifs : retours de stages
* Conférences-débat découverte d un métier

2/Culture d entreprises(18h)
* Thèmes transverses : la communication d entreprise, les organisations hiérarchiques, la négociation, le droit du travail
* Découverte de grands secteurs d activité économique(analyse, innovation, prospective) conférence & témoignages

3/Le projet professionnel (15h)
- Objectifs, contenu, outils, utilisation
- Les méthodes de recrutement dans les entreprises
- Les techniques de recherche d emploi (outils, supports, simulations, négociation, arrivée dans le poste)
- Ateliers collectifs, tests et entretiens individuels

le solde horaire est consacré au travail personnel (mini dossier, projet professionnel personnel)

Travaux personnels encadrés :

ateliers de retour de stage, de techniques de recherche d emplois/stages, de rédaction de CV, de préparation aux entretiens, d aide au projet professionnel.


Année 2006/2007
Dernière mise à jour le 20-SEP-06
Validation par le responsable de programme le


IMT Atlantique
Campus de Brest
Technopôle Brest-Iroise
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